DYM就職はやばい？悪い評判と実際の口コミを徹底調査！

「DYM就職って実際どうなんだろう？」

転職活動を進めていると、そんな疑問を持って検索してみた方も多いでしょう。

ネット上では「やばい」「悪い」など、気になる声も見かけます。

とはいえ、そうした評判が本当に事実なのか、実態を知りたいところですよね。

そこで本記事では、実際にDYM就職を利用した人たちの口コミをもとに、良い点・気になる点の両方を丁寧に紹介していきます。

DYM就職ってどんな転職エージェント？

DYM就職を運営する株式会社DYMは、2003年に設立され「世界で一番社会を変える会社を創る」というビジョンのもと、多岐にわたる事業を展開。

また、海外展開にも積極的で、タイやベトナム、アメリカ、香港、インドネシアなどに医療クリニックを設立し、グローバルな事業展開を進めています。

さまざまな事業を行うことで、人材紹介事業に多くのメリットをもたらしています。

ここでは、DYM就職について、より詳しく解説していきます

サービス内容

運営会社	株式会社DYM	掲載求人数	非公表
非公開求人数※１	非公表	対応職種	営業、事務、販売、エンジニア、ITなど ※ベンチャー・中小企業が多め
対象年齢層	19歳～30歳まで ※条件により30歳以上も利用可能	対応エリア	全国
サポート内容	書類添削、面接対策、キャリア相談、内定後フォロー	面談形式	対面、オンライン
おすすめな人	第二新卒・既卒・フリーター・ニート	合わない可能性がある人	30代以上の人

DYM就職は、既卒・第二新卒・フリーター・ニートなど、正社員経験の少ない20代を中心に支援する就職エージェントです。

これまでに面談実績5万件以上、登録者数20万人を突破し、多くの求職者をサポートしてきました。

特徴として、書類選考なしで面接に進める求人も用意されている点が挙げられます。

また、専属のキャリアアドバイザーによる手厚いサポートがあり、初めての就職活動でも不安なくチャレンジできる体制が整っています。

次に他社エージェントとの比較を見ていきましょう。

他社との違い・強み

DYM就職は、20代の若手未経験者に特化したサポートに強みがあり、「早く就職したい」「履歴書だけでは伝わらない自分を評価してほしい」と感じている人には特に向いています。

大手志向や高年収志向の場合は他サービスとの併用もおすすめですが、”人物重視の就職支援“という点で独自の立ち位置を確立しています。

また、スピード内定で早ければ1～2週間で内定が出るケースも。

さらに全国に拠点があり、地方在住者でもオンラインで利用しやすい点も魅力です。

次にDYM就職の口コミを見ていきましょう。

DYM就職が「評判悪い」「やばい」と言われる理由は？やばい口コミまとめ

DYM就職は、職歴の浅い20代の方々にとって、安心して利用できる転職エージェントです。

しかし、ネット上でDYM就職は「やばい」「最悪」「しつこい」といった言葉とともに、否定的な口コミも見受けられます。

これから登録を検討している方にとって、「実際の評判はどうなのか？」と不安になるのは自然なことだと思います。

そこで以下では、DYM就職が「やばい」と言われる理由について、具体的なポイントごとに詳しく紹介していきます。

担当者の電話・メール連絡がしつこかったは本当？

DYM就職では、求職者一人ひとりの状況を見極め、スピーディーに対応するために、こまめな連絡を心がけています。

転職活動はタイミングが重要であり、求人は日々動いています。

そのため、ベストな求人を逃さないように、担当者が頻繁に連絡を取ってくれるのは、手厚いサポートの一環とも言えます。

ただし、連絡頻度があまりにも多いと感じた場合、連絡方法や時間帯、頻度を伝えることで、より快適なやり取りが可能になります。

希望と違う職種ばかり紹介されたは本当？

現在の業界から異業種へ挑戦したいという気持ちに対し、これまでの経験を活かせる求人ばかり紹介されたという声もあります。

希望とはズレを感じる場面もありますが、転職エージェントは「まずは確実に内定が狙える求人から」という方針もあります。

特に安定性や、将来の生活を考慮してくれる点は心強いという見方もできます。

エージェントの対応に不満がある場合、希望をより明確に伝えることで、選択肢の幅も広がります。

大手求人が少なくて中小企業、ベンチャーが多めだったは本当？

「大企業を希望していたのに中小やベンチャーが多かった」という声がちらほら見受けられます。

ただ、DYM就職が紹介する中小企業やベンチャーの多くは、将来性が高く、成長を間近で感じられる環境が整っています。

実際に「入社後すぐに裁量ある仕事を任された」「社内の距離が近く成長スピードが速い」といった声も多く、安定よりもやりがいや挑戦を重視したい方には、むしろ魅力的な選択肢とも言えます。

ネームバリューにとらわれない柔軟な視点が、意外なチャンスを広げてくれるかもしれません。

紹介される求人の年収・待遇が悪かったは本当？

年収に関する不満の声は確かにありますが、DYM就職が紹介する企業は「未経験歓迎」「ポテンシャル採用」に重きを置いた求人が多いです。

そのため、初めての転職やキャリアにブランクがある方にとっては非常に有利です。

スタート時の年収が控えめでも、スキルや実績次第で昇給のチャンスが十分ある企業です。

現時点での年収だけでなく、「将来的な成長を見越したマッチングを重視しているからこそ」の提案といえるでしょう。

地方求人が少なかったは本当？

地方求人の少なさを不安に感じる方も多いかもしれませんが、DYM就職ではその課題にしっかり向き合い、条件に合った求人を丁寧に紹介してくれます。

たとえ求人の数が多くなくても、通勤圏内やリモート対応など柔軟な働き方ができる企業を提案してくれます。

また、担当者が親身に相談に乗ってくれるので、自分に合った働き方やキャリアプランを見つけやすいのも魅力のひとつ。

求人数が少ないとはいえ、地方在住の方も前向きに利用できるサポート体制が整っています。

サポート内容に不満は本当？

DYM就職のアドバイザー対応に対して「強引だった」「寄り添いが足りなかった」という声もありますが、これはDYMならではの“スピード感”と“結果重視”のスタンスとも言えます。

優柔不断になりがちな就職活動の初期段階で、明確な提案や背中を押す姿勢は、行動に迷う方にとっては大きな助けになることも。

合う・合わないはありますが、「一歩踏み出すきっかけが欲しい」という人には心強いパートナーとなる可能性があります。

なお、あまりにもエージェントと合わない場合は、変更も可能です。

遠慮せずに変更を申し出るようにしましょう。

DYM就職の利用前に知っておくべきこと・注意点

DYM就職は、既卒未経験者や正社員経験が少ない方におすすめの転職エージェントですが、利用する際にはいくつかの注意点・ポイントがあります。

ここでは、DYM就職を利用する際に、とくに注意すべきポイントを詳しく解説します。

【注意点】
転職時期は「なるべく早く」と伝える

DYM就職では、スピード感を重視したサポートが特徴です。

登録時や初回面談で転職時期について尋ねられた際は、「なるべく早く転職したい」と伝えるのがベストです。

明確なスケジュール感を伝えることで、紹介される求人の質や対応スピードにも好影響が出ます。

一方で「未定」や「数ヶ月先」など曖昧な回答をすると、優先度が下がってしまう恐れがあります。

早期就職を目指すなら、積極的な姿勢を見せることが成功の鍵です。

【注意点】
経歴・資格などは嘘をつかない

経歴や保有資格について、事実と異なる内容を伝えるのは絶対にNGです。

転職エージェントは、応募先企業との信頼関係のもとに成り立っています。

もし虚偽が発覚すれば、内定取り消しやエージェントからのサポート終了といったリスクも。

就職未経験でもサポート体制が整っているのがDYM就職の強みで、正直に現状を伝えて問題ありません。

誠実な姿勢が、最適な求人紹介や的確なアドバイスを受けるための第一歩になります。

【注意点】
こまめな連絡を心がける

DYM就職ではLINEや電話、メールを通じて担当者と頻繁に連絡を取り合う必要があります。

連絡が滞ると、選考スケジュールが遅れたり、チャンスを逃してしまう可能性もあります。

担当者からの連絡にはなるべく早く返信し、希望条件の変更や不安があれば積極的に共有しましょう。

エージェントと二人三脚で進めることが、転職成功のポイントです。

連絡が手間に感じる場合でも、こまめなやり取りを心がけましょう。

【注意点】
担当者と合わない場合は、変更する

相性の良し悪しは転職成功に直結します。

もし担当者の提案が希望とズレていたり、対応に不満があると感じた場合は、遠慮せず変更を申し出ましょう。

DYM就職では、担当者の変更はよくあることで、気兼ねする必要はありません。

合う担当者に出会えれば、自分の考えや希望を共有しやすくなり、よりマッチする求人の紹介につながります。

スムーズなやり取りを実現するためにも、違和感があれば早めに行動しましょう。

【注意点】
他・転職エージェントも併用する

DYM就職に限らず、転職活動では複数のエージェントを併用するのが一般的です。

DYMは20代未経験向けの求人に強い一方で、大手企業や地方求人の数は限定的です。

他社エージェントと併用することで、幅広い選択肢を確保でき、希望に合った転職先を見つけやすくなります。

また、エージェントごとの提案内容を比較することで、自分に合ったサポート体制を見極めることも可能です。

DYM就職の良い評判・口コミ

『DYM就職』には、一部ネガティブな評判もありますが、肯定的な口コミやサービスの特徴から見えてくるメリットも多く存在します。

ここでは、主なよい口コミを具体的に紹介します。

フリーターから就職できた

フリーターから正社員就職を目指す中で感じる「経験がない自分には無理かも…」という不安に、DYM就職はしっかり寄り添ってくれます。

実際の口コミでも、アルバイト歴しかない人や正社員経験ゼロの人が、丁寧な面接対策や書類添削を受けて、自信を持って選考に挑めたという声が多く見られました。

企業とのミスマッチを防ぐための親身なサポートもあり、不安を希望に変えてくれる転職エージェントだと言えます。

アドバイザーのサポートが適切だった

DYM就職のアドバイザーは、フリーターや既卒など就職に不安を抱える人にも丁寧かつ親身に対応してくれるという声が多くあります。

自己分析や履歴書の添削、面接対策まで細かくサポートしてくれるため、自信を持って選考に臨めたという体験談も。

特に一人ひとりの希望や性格に合った求人提案をしてくれる点や、選考中のフォローが厚い点が高く評価されています。

初めての就職活動にも心強い味方となってくれるサービスです。

登録から内定まで2週間で決まった

DYM就職では、登録から内定までのスピード感が魅力です。

実際に「2週間で内定が決まった」という声も多く、正社員経験がない方やフリーターでも、面談や書類添削、面接対策を通じて着実に選考を進められます。

アドバイザーの迅速な対応と的確な求人紹介により、短期間で就職を成功させた事例が多く、時間をかけずに就職したい方にとっては非常に心強いサービスといえるでしょう。

LINEで連絡できてやりとりがスムーズだった

DYM就職では、LINEでのやり取りができるため、スムーズに転職活動を進められたという声が多く見られます。

電話に出られない時間帯でもメッセージで確認・相談ができ、面接日程の調整や書類添削もスピーディー。

LINEだからこそ、気軽に質問や連絡ができ、細やかな対応を受けられたと好評です。

実際に、仕事やアルバイトで忙しい人にとって、リアルタイムでのやり取りや、PDFでの資料共有などは大きなメリットといえるでしょう。

オンラインで全て完結できて就職先が決まった

DYM就職は、地方在住者や忙しい20代にも適した“完全オンライン対応”が魅力の転職エージェントです。

面談や書類添削、面接対策、企業紹介まですべてがオンラインで完結するため、移動の手間なく効率的に就職活動が進められます。

LINEでのこまめな連絡やZoom面談など、柔軟なサポート体制も高評価。

地方在住でも不利を感じることなく、短期間で内定を獲得したという声も多く見られます。

自宅にいながら就活を進めたい人に最適なサービスです。

担当者の年代が近くて、相談しやすかった

DYM就職では、担当アドバイザーが利用者と同じ20代であることが多く、相談のしやすさが好評です。

年齢が近いため、堅苦しい雰囲気がなく、就職への不安や悩みも気軽に打ち明けられるという声が多く見られます。

中には「同じ境遇だった経験から、リアルで説得力のあるアドバイスがもらえた」という口コミもありました。

世代が近いからこそ価値観も共有しやすく、フラットにやり取りできる点は、他のエージェントと比べて大きなメリットだと感じられています。

DYM就職の評判・口コミから分かる利用のメリット

『DYM就職』は、一部悪い評判もありますが、肯定的な口コミやサービスの特徴から見えてくるメリットも多く存在します。

ここでは、主なメリットを具体的に解説します。

就職経験のない20代が就職できる

DYM就職は、これまで就職経験のない既卒やフリーター、第二新卒といった20代を対象に、正社員就職を支援するエージェントです。

学歴や職歴がハンデになりにくく、書類で落とされがちな方にもチャンスが与えられる求人が多数。

エージェントが一人ひとりの状況を丁寧にヒアリングし、未経験からでも挑戦しやすい職場を紹介してくれるので、社会人経験がなくても安心して利用できます。

書類選考なしで面接に進める求人もある

DYM就職の大きな特徴の一つに、「書類選考なしで面接に進める求人がある」点が挙げられます。

通常の転職活動では書類審査がハードルになることも多いですが、DYMでは企業との信頼関係をもとに、人物重視で面接機会が提供されるケースがあります。

これは職歴が浅い人や、就活に不安を感じている人にとって非常にありがたい制度であり、早期内定につながる可能性も高くなります。

5,000名の就職成功者を輩出し、サービス満足度は90%以上

DYM就職は、これまでに5,000名以上の就職支援実績があり、特に20代の若年層を中心に高い支持を集めています。

公式サイトによると、サービス利用者の満足度は90％以上と非常に高く、エージェントの手厚いフォロー体制やスピード感のある対応が評価されています。

相談から内定までがスムーズに進みやすく、「短期間で就職が決まった」といった声も多く寄せられているのが特徴です。

DYM就職の評判・口コミから分かる利用のデメリット

『DYM就職』は、評価の高い転職エージェントで利用者も多いサービスですが、利用する前に知っておくべきデメリットもあります。

ここでは、口コミや評判から見えてくる主なデメリットを詳しく解説します。

ハイクラス求人はない

DYM就職は、主に20代の既卒やフリーター、第二新卒を対象にした就職支援サービスであり、ハイクラス層をターゲットにした求人はほとんど扱っていません。

管理職や年収600万円以上の求人を希望する人にとっては、物足りなさを感じる可能性があります。

あくまで「正社員としての第一歩を踏み出したい若年層向け」という立ち位置です。

そのため、キャリアアップ志向の強い方や経験を活かして高待遇を狙いたい方は、他のハイクラス専門エージェントと併用するのがおすすめです。

担当者によってサポートの質が異なる場合もある

DYM就職では、専任のキャリアアドバイザーが転職活動を支援してくれますが、担当者との相性やスキル差によって対応にバラつきが出るケースも見られます。

特に、強引な提案やレスポンスの遅れに対して不満を感じたという口コミも一部に存在します。

こうした事態を防ぐには、初回面談の段階で「相談しやすい」「意図が伝わる」と感じるかを見極め、相性が合わなければ遠慮せず担当者変更を申し出るのが有効です。

地方求人が比較的少なめ

DYM就職は全国対応のサービスですが、求人の多くは関東・関西・東海といった都市圏に集中しています。

そのため、地方在住者やU・Iターンを希望する人にとっては、選択肢が限られる可能性があります。

ただし、地方求人がゼロというわけではなく、地域ごとの求人動向やオンライン面接対応の企業も増えているため、条件を明確に伝えることでマッチする案件に出会えることも。

希望の勤務地が地方の場合は、他の地域密着型サービスと併用するとより効果的です。

DYM就職がおすすめな人

『DYM就職』には、良い評判も悪い評判もありますが、その特徴から、特定の人々には特におすすめできる転職サービスと言えます。

ここではDYM就職がどんな人におすすめか、項目ごとに解説します。

【おすすめな人】
20代の第二新卒や既卒・フリーター・ニート

DYM就職は、20代の若年層に特化した就職支援サービスです。

特に、正社員経験が少ない既卒・第二新卒・フリーター・ニートといったキャリアに自信がない人でも、しっかりとしたサポートが受けられる点が特徴です。

学歴や経歴に不安がある人でも、専任のキャリアアドバイザーが希望や適性を丁寧にヒアリングし、自分に合った求人を提案してくれるため、就職の第一歩を踏み出すのに最適なサービスです。

【おすすめな人】
スピード感を持って就職したい人

「すぐにでも働きたい」「早く内定が欲しい」と考えている人にとって、DYM就職は心強い選択肢です。

最短で1～2週間での内定獲得事例も多く、書類選考なしで面接に進める求人もあるため、スピード感を持って就職活動を進めたい人に向いています。

早期のキャリア形成を目指す20代にとって、無駄なく効率的に就職先を見つけられるのがDYM就職の大きな魅力です。

【おすすめな人】
質の高い就職サポートを受けたい人

DYM就職では、キャリアアドバイザーによるマンツーマンのサポートが特徴です。

履歴書や職務経歴書の添削から面接対策、企業との日程調整まで、就職活動のあらゆる工程を丁寧にフォローしてくれます。

また、書類選考を通さずに面接に進める求人も多く、効率よく内定を目指せます。

自分一人では不安な人や、プロの力を借りて納得のいく就職を目指したい方におすすめのエージェントです。

DYM就職をおすすめできない人

DYM就職をおすすめできない人もいます。

ここではDYM就職を、おすすめしない人を詳しく解説していきます。

【おすすめできない人】
30歳以上の人

DYM就職は基本的に20代の若年層向けのサービスであり、30代以上やキャリアを積んだ中途層には対応していません。

年齢制限や経歴によっては紹介できる求人が少なくなる場合があるため、経験者向けやミドル層の方は他の転職エージェントを活用した方が選択肢が広がります。

若手のポテンシャル採用を前提としたサポート体制のため、即戦力やハイクラスを求める人には不向きです。

【おすすめできない人】
ハイクラス・一流企業に就職したい人

DYM就職は、即戦力よりもポテンシャル重視の採用に強く、紹介される企業も中小企業やベンチャー企業が中心です。

そのため、年収600万円以上を狙うようなハイクラス転職や、誰もが知る一流企業を目指す方には向きません。

職種や待遇に強いこだわりがある方は、ハイクラス特化型エージェント（例：ビズリーチ、JACリクルートメント）などの利用が適しています。

DYM就職が向いていない人におすすめの転職サービス

おすすめできない人向けの他社転職エージェントの提示

• 類似の転職エージェント（競合他社）を2～3社挙げ、それぞれの特徴や強みを比較した表形式での情報提示。
• 項目例：求人数、得意業界/職種、サポート内容、拠点（広島など）、利用者層など。

	マイナビAGENT	doda	ビズリーチ
求人数	約8万件	約25万件	非公開
対象年齢	制限なし	制限なし	制限なし
対応エリア	全国	全国	全国
面談方式	対面・電話・オンライン	対面・電話・オンライン	対面・電話・オンライン
特徴	業界最大手で幅広い年齢層に対応	大手から中小まで求人が豊富	ハイクラスに特化
詳細	公式サイト	公式サイト	公式サイト

DYM就職が合わないと感じる方には、「マイナビエージェント」「doda」「ビズリーチ」の3つの転職サービスをおすすめします。

マイナビエージェントは全国対応で地方求人にも強く、20代～30代を中心に、じっくりキャリアを築きたい方に向いています。

丁寧なサポートと業界別専任アドバイザーが魅力です。

doda（デューダ）は求人数が非常に豊富で、幅広い年齢層に対応。

転職フェアやスカウト機能も充実しており、自分から積極的に動きたい人にも最適です。

第二新卒・未経験可の求人も多く、初めての転職・就職でも使いやすくなっています。

最後に、ビズリーチは年収600万円以上のハイクラス層を狙う人におすすめ。

厳選された求人やヘッドハンターからの直接スカウトが魅力で、一流企業や外資系、マネジメント層の転職に強みがあります。

DYM就職が向いていないと感じたら、これらのサービスを利用しましょう。

なお、DYM就職と同じような第二新卒、既卒、フリーター向けの転職エージェントは他にもあります。

以下では第二新卒、既卒、フリーター向けの他転職エージェントとの比較もまとめています。

DYM就職と他社転職エージェント比較

DYM就職と比較されることの多い転職エージェントは以下の通りです。

	ハタラクティブ	ジェイック	UZUZ
求人数	約5,000件	非公開	約3,000件以上
対象年齢	20代 ※条件により30代可	20代 ※条件により30代可	20代 ※条件により30代可
対応エリア	全国	全国	全国
面談方式	対面・電話・オンライン	対面・電話・オンライン	対面・電話・オンライン
特徴	フリーター、ニート、第二新卒、既卒に特化	フリーター、離職中、中退者に特化	フリーター、ニート、第二新卒、既卒に特化
詳細	公式サイト	公式サイト	公式サイト

ハタラクティブ、ジェイック、UZUZの詳しい違いを解説していきます。

ハタラクティブ

ハタラクティブの基本情報
求人数	約5,000件
得意職種	営業、事務、販売、IT、建設、配送など
対応エリア	日本全国
転職サポート	履歴書添削・面接対策・転職相談
おすすめな人	フリーター・ニート・既卒・第二新卒
合わない可能性がある人	地方に住んでいる方

『ハタラクティブ』は、正社員経験が少ない方や、フリーター・ニート・既卒といった未経験層に特化した就職エージェントです。

学歴や経歴に自信がない人でも利用しやすいのが特長です。

紹介される求人は未経験歓迎のものが中心で、大手企業から中小企業まで幅広く、実際に内定者の約86.5%が大手企業に就職を決めています。

初めての就職でも、安心して挑戦できる環境が整っています。

職歴が浅い方への支援に強みがあり、キャリアアドバイザーの丁寧なサポートに定評があります。就職成功率も高く、内定率は80.4%と高水準。

未経験からの一歩を踏み出したい人にぴったりのサービスです。

ジェイック（就職カレッジ）

ジェイックの基本情報
求人数	非公開
得意職種	営業、事務、IT
対応エリア	日本全国
転職サポート	履歴書添削・面接対策・転職相談
おすすめな人	優良企業に就職したい人
合わない可能性がある人	最低限のマナーがない人

『ジェイック（就職カレッジ）』は、全国的に展開している就職支援サービスのひとつです。

登録後はキャリアアドバイザーとの個別面談を行い、その後、無料の就職支援講座を受講できます。

講座では、履歴書の書き方や面接対策だけでなく、社会人として必要なマナーや心構えについても丁寧に指導してもらえます。

講座を終えると、ジェイックが厳選した優良企業と一度に会える「集団面接会」に参加でき、最大20社と面接の機会があります。

中には採用権限を持つ担当者と直接話せる企業もあり、最短で2週間以内に内定を得ることも可能。

講座内で面接対策が行われるため、自信を持って選考に臨めるのも魅力です。

UZUZ

UZUZの基本情報
求人数	3,000件以上
得意職種	IT、WEB
対応エリア	日本全国
転職サポート	履歴書添削・面接対策・転職相談
おすすめな人	20代の第二新卒、既卒、フリーター
合わない可能性がある人	IT・WEB業界以外を目指す人

UZUZ（ウズウズ）は、20代の第二新卒・既卒・フリーター・ニートなど、職歴に不安を抱える若年層に特化した転職エージェントです。

平均12時間以上をかける手厚いサポート体制で、履歴書の添削から面接対策、キャリアカウンセリングまで、個々の状況に合わせたオーダーメイド型の支援を提供しています 。

書類選考通過率87%、内定率86%、入社後の定着率95%と高い成果を上げており、利用者からも高い評価を得ています 。

UZUZも20代で職歴に自信がない方や、手厚いサポートを受けながらIT業界への転職を目指す方にとって、非常に有益な転職エージェントとなっています。

DYM就職を利用する手順

DYM就職を活用する場合の具体的な流れは下記の通りです。

キャリアアドバイザーの評判・口コミ

利用体験談・評判・口コミ

• 実際にサービスを利用したユーザーの良い評判・口コミ、悪い評判・口コミを複数紹介（可能であれば年代・職種別など）。

特徴解説：サポート体制の手厚さ

特徴解説：サポート体制の手厚さ

• キャリアアドバイザーの質や専門性、サポート内容（面談、書類添削、面接対策、企業との連絡代行など）の充実度を解説。
• オンライン面談、電話サポート、メールサポートなど、利用しやすいサポート体制があるかを説明。

特徴解説：求人の質と量

特徴解説：求人の質と量

• 扱っている求人の特徴（業界、職種、企業規模、役職、年収レンジなど）。
• 公開求人と非公開求人の割合、独占求人の有無。
• ターゲット層（例: 若手、ミドル、ハイクラス）に合った求人が豊富か。

特徴解説：得意な業界・職種・エリア

特徴解説：得意な業界・職種・エリア

• 「〇〇転職エージェント」が特に強みを持つ業界、職種、地域（例: 広島エリアの求人はどうかなど）を具体的に解説。
• 特定の専門分野に特化している場合は、その専門性の高さをアピール。

関連サポート・付加価値（あれば）

関連サポート・付加価値（あれば）

• 転職支援以外の付加価値のあるサービス（例: キャリアセミナー開催、スキルアップ講座の紹介、転職後のフォローアップなど）があれば紹介。

DYM就職の退会方法について

DYM就職では3つの退会方法があります。

もし、「利用する必要がなくなった」という場合、以下の手順で退会しましょう。

などを記載すれば、しつこい引き留めなどもありません。

なお退会すると、登録した履歴書や職務経歴書、個人情報など全て消えてしまいます。

消えてほしくない個人情報がある場合、別のところに保存しておくとよいでしょう。

DYM就職に関するよくある質問

柏崎剛さんの再検索キーワード調査ツール【LSIキーワード】で検索キーワードを入力し、そのキーワードで再検索数が多いキーワードや質問をQに入れて回答する　他、グーグル検索上に表示される関連する質問も入れる※これは入れる優先順位は低め

DYM就職に関するよくある質問を以下でまとめています。

DYM就職は危険ですか？

DYM就職は危険ではありません。

第二新卒や既卒、フリーター、ニートなど、職歴が浅い若年層の就職支援に特化した転職エージェントです。未経験者向けの求人や、採用後の研修が用意されている求人が多く、就職活動に不安を抱える方々にとって心強いサポートを提供しています。

DYM就職の定着率、就職率は？

DYM就職を利用して転職した人の離職率は、入社後3年間で3％と報告されています。

これは厚生労働省の「雇用動向調査結果（令和2年）」による一般の離職率14.2％と比較して、非常に低い数値となっています。

DYM就職をやめたいのですが、どうすればいいですか？

以下3つの方法で退会できます

• 担当アドバイザーに申し出る
• マイページから退会申し込みをする
• メールで退会の連絡をする

DYM就職は料金がかかる？

求職者はDYM就職のサービスをすべて無料で利用できます。

転職エージェントの仕組み上、費用は求人を出している企業が負担するため、求職者は料金を気にせず、安心してサポートを受けらます。

今すぐ転職を検討していません。DYM就職を利用できる？

大丈夫です。

キャリアアップしたい、自分の市場価値を知りたい、給与や待遇の不満がある、上司や同僚との人間関係がうまくいかない、などの相談内容で面談する方もいます

DYM就職はニートでも使える？

ニートでも使えます。

ただし、30歳以上は条件によるため、会員登録後、担当エージェントへご確認ください。

DYM就職の対象・第二新卒とはいつまで？

「学校卒業後3年以内に正社員として就職し、その後短期間で離職した20代の求職者」を指します。

年齢の目安は大卒で25歳前後となります。

結論：DYMは安心できる転職・就職エージェント

総括・結論と利用開始へのアクション喚起

• 「〇〇転職エージェント」の総合的な評価と、どのような人にとって利用価値が高いかを再度強調。
• 読者がサービス利用（登録）へスムーズに進めるよう、公式サイトへのリンクを提示するなど、具体的なアクションを促す。

DYM就職は、20代の既卒・第二新卒・フリーター・ニートなど、就職経験が少ない方に特化した転職支援サービスです。

書類選考なしで面接に進める求人も多く、スピード感のある内定獲得が可能。

5,000名以上の就職支援実績があり、満足度も90％超と高評価です。

一方で、連絡頻度の多さや希望と異なる職種の提案に不満を感じる声もありますが、それは早期就職を後押しするため。

中小企業やベンチャー企業中心の紹介も、将来性や成長機会を重視した提案です。

地方求人の少なさには、リモート対応企業で柔軟に対応。

担当者との相性やサポートに不安を感じた場合も、変更対応が可能です。

転職活動を成功させるには、経歴を正確に伝え、こまめな連絡を心がけつつ、他社サービスとの併用も検討すると安心です。

新しい一歩を踏み出せば、自分でも想像できなかった未来の可能性が広がります。

今の行動が、数年後の理想の働き方へとつながっていきます。

DYM就職で理想の未来を見つけましょう！