【大阪・堺】アース外語学院【準常勤講師募集】
教師（日本語学校）掲載期間：2025/12/18～2026/02/28
- 週5日歓迎
- 週1日からOK
- 曜日・時間が選べる
- 研修あり
- 昇給あり
- 交通費全額支給
- 残業が少ない
- 掛け持ちOK
- 未経験者OK
- 経験者優遇
- 新卒歓迎
- ブランクOK
- 法務省告示校
- バイク通勤OK
- 車通勤OK
- 職員専用トイレ
- ウォッシュレット
- みんなの日本語
- 定員101人〜400人
- 多国籍
- WIFI使用可
- プロジェクター・モニター等使用可
- 応募前学校見学可能
- 採用説明会あり
社会保険完備。 授業の時間以外でも学生と関わってみませんか？
2026年度の学生増員に伴い、先生を募集いたします！
風通しの良さと働きやすい環境が、離職率の低さにつながっていると思います。
学生たちもまじめで、やりがいを感じていただけます。
ぜひ是非一度来校していただき、感じていただけると幸いです。
募集内容
| 学校名 | アース外語学院 |
|---|---|
| 募集職種 | 教師（日本語学校） |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 仕事内容 | ・日本語授業 ・進学指導のサポート(書類準備や面接練習など) ・イベントサポート |
| 担当コマ数 | 週16～20コマ(1コマ45分) |
| 使用教材 | みんなの日本語、中級へ行こう、新完全マスターなど |
| 教室設備および教員利用可能ツール | 【全教室】 ・インターネット(Wifi及び有線LAN) ・ノートPC(準常勤は1人1台貸与) ・プロジェクター |
| 募集の動機 求める人材像 あると歓迎なスキル、経験 |
学生の増員に伴い、準常勤の先生を募集いたします。 経験者の方も未経験の方も大歓迎です。 |
| 給与 | コマ給 1,900円 ～ 2,000円 ・コマ給 |
| 応募資格 | １． 法務省告示校で働く資格をお持ちで、登録日本語教員の資格を持っている又は取得予定の方。 ２． PCが使える方。OfficeやTeamsなどのソフトが使える方。 ３．週4日以上、20時間以上勤務ができる方 ※研修制度・マニュアル有 |
| 勤務時間 | 平日8:30～17:30の中で、週4日以上、20時間以上勤務ができる方が条件です。 平日5日間のうち、2日間は定時、2日間は時短、1日は休み、など柔軟に調節が可能です。 |
| 待遇及び福利厚生 | ・社会保険完備 ・無料駐車場完備 ・決算賞与実績あり |
| 休日･休暇 | 土日・祝休み ※ 土日・夏季休暇・年末年始休暇、指定カレンダーに準ずる |
| 勤務地 | 大阪府 堺市北区 金岡町2274-4 地図を表示 地図を表示 |
| アクセス |
［南海電鉄］ 高野線 白鷺駅より徒歩約15分・高野線 中百舌鳥駅より徒歩約20分 ［大阪メトロ］ 御堂筋線 なかもず駅より徒歩約20分・御堂筋線 新金岡駅より徒歩約25分 ※ 自動車通勤も可能です！ |
| 研修制度 | ・勤務開始にあたり、２時間程度の研修を受けていただきます。(学校のルールや出勤から退勤までの流れ、機器の操作方法など) ・未経験の方及び希望者の方へはさらに2日間程度の研修を行います。（マニュアル有。教案の作り方、授業の進め方、学生との向き合い方など。） ・勤務確定後は専任の授業は見放題です。 |
| 採用説明会 | 学校見学・授業見学を随時行っております。 オンラインでの学校紹介もできますので、気軽にお問合せください。 |
学校情報
| 学校名 | アース外語学院 |
|---|---|
| 設置者 | 株式会社ビート |
| 設立 | 2019年04月 |
| 代表者名 | 早川 千寛 |
| 従業員数 |
34
非常勤含む |
| 従業員構成 | 常勤講師10名、非常勤講師18名、事務職員6名 |
| 学生の主な国籍 | ミャンマー、スリランカ、バングラデシュ、モンゴル、ネパール、フィリピン、中国、ベトナム、タイ、カメルーン、パキスタン、ウクライナ |
| ホームページ | https://earth-gaigo.com/ja/ |
| フェイスブック | https://www.facebook.com/earthgaigo/ |
紹介動画
https://www.youtube.com/watch?v=RmmvTthVlvA&t=7s
学校からのメッセージ
明るく広い教室で気持ちよく教えられます。
先生同士の仲が良く、離職率がとても低いです。
応募情報
| 応募方法 | 応募フォームからのお申込み、またはメールにて必要書類(履歴書と職務経歴書)をお送りください。 ※応募に際し提出いただいた書類およびデータは、返却せず当方で責任をもって廃棄いたします。 |
|---|---|
| 選考の流れ | 面接と模擬授業で選考を行います。 1.応募フォームまたはメールにて必要書類(履歴書と職務経歴書)をお送りいただき、書類選考をさせていただきます。 ↓ 2.採用担当者との面接と模擬授業をセッティングさせていただきます。 ↓ 3.内定決定 ※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。 |
| 採用担当者 | 長尾脩平 (ナガオシュウヘイ) |
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